Mediul de afaceri din România, îmbogățit peste măsură după doi ani de greedflaţie, pomeni de la guvern și facilități date aiurea, nu pierde nici o ocazie să se vaicareasca despre tot și toate.
NTT DATA Romania a găzduit, joi, o conferință care a abordat managementul atât din perspectiva gestionării crizelor, cât și a resurselor umane din industria de tehnologie.
Chiar dacă motivele pentru care angajații renunță la un loc de muncă sunt variate, multe dintre ele au legătură directă cu angajatorul sau colectivul.
Numărul salariaţilor l-a întrecut pe cel al pensionarilor înainte de debutul pandemiei de COVID-19 pe teritoriul României, conform statisticilor de la Ministerul Muncii şi de la Institutul Naţional de Statistică, o performanţă la care economia locală nu a mai ajuns în ultimii 20 de ani.
Ministrul Sănătăţii, Nelu Tătaru, a declarat miercuri că situaţia de la Institutul Oncologic din Cluj-Napoca, unde pacienţii aşteaptă la cozi mari pentru a fi trataţi, este "o problemă de management al unităţii".
Primăria Cluj-Napoca preia Sala Sporturilor ”Horia Demian” de la Statul român. Proiectul se află pe ordinea de zi a Consiliului Local de astăzi.
„Organizația apreciativă” este tema centrală a celei de-a XII-a ediții a conferinței de business Putere prin Oameni, organizată de Fundația Centrul de Dezvoltare Managerială (CDM) miercuri, 25 octombrie, la Cluj-Napoca.
Personalul din autorităţile de management trebuie bine plătit, altfel, cu un venit de 300-400 de lei, se va duce în mediul privat pentru 3-4.000 de euro sau "avem corupţie", a afirmat premierul Victor Ponta, susţinând că miniştrii nu vor salarii, ci se "jertfesc" pentru binele public.
Hidroelectrica, Oltchim, Societatea Naţională a Lignitului Oltenia (SNLO), Electrica Furnizare şi Romarm sunt primele companii din subordinea Ministerului Economiei care vor avea management privat.
Recomandări: